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        • 西南林業(yè)大學2024年公開招聘科研助理的公告

          時間:2024-06-19 16:00 來源:西南林業(yè)大學網(wǎng)站 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

          西南林業(yè)大學2024年公開招聘科研助理的公告

                  西南林業(yè)大學2024年面向社會公開招聘科研助理44名(詳見附件1),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

                 一、招聘原則

          招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會、公開報名,統(tǒng)一考核,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

                 二、招聘條件

          (一)報考者應具備以下條件:

          1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,熱愛教育事業(yè);

          2.遵守憲法和法律,身心健康,品行良好,具備在高等院校從事相關(guān)工作的知識水平和能力;

          3.具有應聘崗位所需的年齡、學歷、專業(yè)或技能;

          4.適應崗位要求的身體條件;

          5.具有崗位所需要的其他條件。

          (二)有下列情形之一者,不能報考:

          1.現(xiàn)役軍人;

          2.在讀的非應屆畢業(yè)生。

          (三)有下列情況之一者,不得報名:

          1.受到黨紀、政紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

          2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

          3.應聘者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

                 三、報名及資格審查

          (一)報名時間

          2024年6月19日至2024年6月24日。

          (二)報名方式

          應聘人員將個人應聘信息發(fā)送至招聘計劃應聘崗位提供的電子郵箱,若個人資料與實際情況不符,一切后果由本人承擔,我校有權(quán)取消其參加考核及聘用的資格。

          (三)應聘的材料要求

          應聘材料應包括:基本信息、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等,發(fā)送個人照片和相關(guān)材料:

          1.身份證(戶口本)、畢業(yè)證、學位證(留學歸國人員的學歷、學位證須經(jīng)教育部認證)等證件電子版(原件備查)。

          2.獲獎證書、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證書等能證明自身能力的證書電子版(原件備查)。

          (四)有關(guān)要求

          1.招聘范圍:獲得崗位要求相應學歷和學位的普通招生計劃高校畢業(yè)生。

          2.須年滿18周歲,不超過35周歲,年齡計算截止2024年6月19日。

          3.根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號),經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關(guān)于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的,資格審查不予合格;經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的,資格審查不予合格。

          (五)資格審查

          資格審查時間為:2024年6月24日至6月25日,由用人部門進行資格審查,材料不齊的應聘者,視為自動放棄此次招聘考核。

                 四、面試考核

          (一)面試人員確定

          應聘人員經(jīng)資格審查符合招聘基本條件和相關(guān)崗位要求的,均需參加面試考核。面試時間、地點由各用人部門另行通知,請保持通訊暢通。

          (二)提供紙質(zhì)應聘材料

          1.應聘人員在接到面試通知后,應按照要求將相關(guān)證件、證書等材料原件提交至各學院進行核查,同時收取復印件。

          2.應聘人員提供的有關(guān)證明材料必須真實可靠,合法有效,對弄虛作假者,經(jīng)查實一律取消聘用資格,責任自負。

          (三)確定考察、體檢人選

          根據(jù)應聘人員的面試考核成績,按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察、體檢人員。

                 五、考察

          考察工作由用人單位具體組織實施,采取實地考察方式,了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、專業(yè)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)、有無違法犯罪、誠信等方面的情況,同時核實考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況,作為聘用的重要依據(jù)?疾觳缓细裾卟挥杵赣谩

                 六、體檢

          體檢由用人單位組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢,體檢費用由應聘人員自理。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應聘人員對體檢結(jié)論有疑問時,應在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復檢申請,由用人單位組織一次復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員體檢不合格不予聘用,不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄,不予聘用。

                 七、聘用及相關(guān)待遇

          (一)確定擬聘人員

          根據(jù)面試考核成績及考察、體檢等情況確定擬聘人員。報學校批準后,辦理聘用手續(xù),簽訂勞務派遣合同。

          (二)待遇

          1.工資:不低于3000元。

          2.福利:學校按國家和云南省相關(guān)政策為聘用人員購買“五險”。

          西南林業(yè)大學人事處

          2024年6月19日

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